La inteligencia artificial está apareciendo en más clínicas y hospitales, lo que plantea la pregunta: ¿Están desapareciendo los asistentes médicos? La respuesta corta, basada en los datos laborales actuales, es un rotundo no. La Oficina de Estadísticas Laborales de EE.UU. (BLS) sigue proyectando que el empleo de auxiliares médicos crecerá un 12% de 2024 a 2034, mucho más rápido que la media de todas las ocupaciones. Esto supondría unos 101.200 nuevos puestos de trabajo en todo el país, con unas 112.300 vacantes cada año debido al crecimiento y a la gente que abandona el sector.
Estas cifras de la BLS ya tienen en cuenta las tecnologías emergentes, incluidas la IA y la automatización. La agencia asume que los cambios tecnológicos se producen gradualmente y remodelan los puestos de trabajo en lugar de eliminarlos de la noche a la mañana. Los primeros indicios apuntan a que la IA se convertirá en una herramienta útil que ayudará a los asistentes médicos a trabajar de forma más eficiente, manteniendo al personal humano en el centro de la atención al paciente.
Por qué se espera que la demanda de auxiliares médicos siga siendo fuerte
No hay indicios en las proyecciones oficiales de que la IA vaya a acabar con las funciones de asistente médico.
De hecho, varias tendencias claras están impulsando la necesidad de más asistentes médicos:
- Se está produciendo un fuerte crecimiento en los ambulatorios, las consultas de atención primaria y los servicios para personas mayores y discapacitadas. Estos entornos dependen en gran medida de los asistentes médicos para que los equipos asistenciales funcionen con eficacia.
- Muchos proveedores están cambiando a modelos basados en equipos para gestionar el creciente volumen de pacientes y la escasez de médicos. Este planteamiento aumenta la necesidad de personal de apoyo, como los AM, que puedan ocuparse tanto de las tareas clínicas como de las administrativas.
- La gran población de ancianos de Florida y la continua expansión de la asistencia sanitaria hacen del estado uno de los mercados más fuertes para estas funciones.
En resumen, el trabajo que requiere juicio humano, habilidades prácticas e interacción con el paciente está creciendo, no reduciéndose.
Cómo es probable que la IA cambie el papel del asistente médico
La tecnología ya ha transformado el trabajo diario de los asistentes médicos. Las historias clínicas electrónicas (HCE), las plataformas de telesalud, los dispositivos para llevar puestos y el software de gestión de consultas son ya habituales en la mayoría de las consultas. La función se ha ido ampliando y adaptando a medida que la asistencia sanitaria se integra y se centra más en el paciente.
La IA es la siguiente capa. Probablemente automatizará algunas tareas rutinarias y dará a las AM nuevas herramientas de apoyo a la toma de decisiones. He aquí algunas formas concretas en que esto está empezando a ocurrir:
- La programación de citas, los recordatorios y la introducción de datos básicos pueden gestionarse automáticamente.
- La IA puede marcar resultados de laboratorio anormales o sugerir los siguientes pasos en la historia clínica de un paciente.
- Las herramientas de aprendizaje automático pueden predecir riesgos como el reingreso hospitalario o el deterioro del paciente, ayudando a los equipos a intervenir antes.
- Los chatbots o la mensajería automatizada pueden responder a preguntas sencillas de los pacientes, dejando que los AM pasen más tiempo en interacciones complejas, educación de los pacientes o procedimientos clínicos.
Los asistentes médicos que se sientan cómodos con la HCE, la telesalud y los conocimientos básicos de datos tendrán ventaja. Estar al día de las nuevas herramientas se está convirtiendo en parte de la competitividad, como lo era aprender un nuevo sistema de HCE hace diez años.
Por qué ahora es un buen momento para ser asistente médico en Florida
¿Merece la pena convertirse en asistente médico? Dadas las previsiones de crecimiento y la forma en que está evolucionando la función, muchas personas consideran que la respuesta es sí, sobre todo en Florida, donde las clínicas y los centros ambulatorios siguen añadiendo personal.
Una forma práctica de entrar en este campo es a través de un programa de diplomatura que puede completarse en meses en lugar de años. FVI School of Nursing and Technology ofrece un programa de Asistente Médico de 36 semanas (unos 9 meses, incluidas las prácticas externas) en el sur de Florida:
- Horarios flexibles diseñados para la vida real: el formato híbrido combina clases online en directo con laboratorios y prácticas en el campus, además de opciones diurnas o nocturnas para que puedas compaginar los estudios con el trabajo, la familia o cualquier otra cosa de tu agenda.
- Lugares convenientes: el programa se ofrece en la escuela de Asistente Médico del FVI en Miami (inglés/español) y en la escuela de Asistente Médico en Miramar (inglés).
- Formación clínica completa: flebotomía, electrocardiogramas, inyecciones, exámenes de pacientes y constantes vitales.
- Formación administrativa completa: programación, facturación médica, codificación y gestión de la oficina
- Prácticas externas de 6 semanas en las que trabajas en una clínica o consultorio médico real
- Te prepara para examinarte de las certificaciones nacionales justo después de graduarte (NRCMA, NRCEKG, NRCPT)
- Apoyo disponible del Servicio de Carreras Profesionales: nuestro equipo del Servicio de Carreras Profesionales te pone en contacto con empleadores locales y te ayuda con los currículos y las entrevistas
- Puede haber ayuda financiera para quienes cumplan los requisitos
El programa también cubre exhaustivamente cómo trabajar con herramientas asistidas por IA, plataformas de telesalud y otras tecnologías modernas que verás en las consultas médicas actuales.
¿Te parece que el programa de Asistente Médico podría ser adecuado para ti? Ponte en contacto con nosotros para hablar con un asesor de admisiones.
